ハラスメント窓口だけじゃない、
多種多様な専門家集団だからこそ出来る、
明るい職場の実現

ハラスメントによる生産性の低下や離職率の低下を防ぎ、
より良い職場環境の整備を推進します。

2022年4月よりパワハラ防止法により中小企業の事業主はパワハラ対策完全義務化されます。

これを機にハラスメント外部通報窓口を設置して従業員と会社を守りませんか?

動画で解説!

Movie

こんなお悩みありませんか?

Do you have these problems?

  • ・ハラスメントによる退職リスクを避けたい
  • ・従業員の満足度を上げたい
  • ・採用で優秀な人材を獲得したい
  • ・社員定着率を上げたい
  • ・社員の様々な相談窓口が欲しい

そのお悩み、

Myコンシェル


解決できます

Myコンシェルで解決できます

We can solve these problems !

  • □ 社内で起こるハラスメントを内部収拾
  • □ 人的損失(生産性低下/離職)の事前回避
  • □ 企業の風評被害を防止
  • □ 企業価値の向上
  • □ 人材(新入社員)の確保
  • □ 優良企業へのステップアップ

Myコンシェルの特徴

Our features

1

資格を持ったプロが対応

臨床心理士、産業カウンセラー、キャリアコンサルティング技能士、ファイナンシャルプランナー、弁護士など、ハラスメントだけではない多種多様な専門家が対応致します。

2

お得な料金体系

ハラスメント相談、 メンタルヘルスケア相談 、法律相談、ワークライフバランス相談 、女性の悩み相談 、ライフプランニング、 相続相談 、保険&金融相談など従業員の様々なお悩みが解決できます。
基本料金と従業員1名275円から出来る従業員満足度向上の為のお得な従業員支援サポートです。
詳しいお見積りにつきましてはお問合せ下さい。

3

国家資格者がスタンバイ

Myコンシェルを運営している一般社団法人士業の絆は、国家資格者の集団です。
全国に弁護士、司法書士、行政書士、税理士、社会保険労務士、中小企業診断士、弁理士など80名ほどの専門家がスタンバイしています。

Myコンシェルで
できること

What we can do

ハラスメント
ホットライン

  • パワハラ
  • セクハラ
  • その他ハラスメント

※通報システム[第3者からの匿名報告]

メンタルヘルスケア

メンタルヘルスケア(心のケア)

ワークライフ
バランス相談

仕事とプライベートのバランス(出産・子育て・家族・介護等)

法律相談

  • トラブル
  • 離婚
  • 消費者被害
  • 詐欺
  • 債務整理
  • 過払い請求
  • 債務整理
  • 交通事故
  • 各種登記案件

ライフプランニング

  • 生活設計シミュレーション作成
  • 年金準備
  • 住宅ローン見直し
  • 固定費削減(光熱費、携帯電話料金等)
  • その他業者紹介

女性のお悩み相談

  • 女性ならではの悩みを女性相談員が対応
  • ストーカー対策(探偵)

保険・金融相談

  • お金の相談(FP)
  • 生命保険/損害保険
  • 資産形成

相続相談

  • 相続対策
  • 遺言
  • 登記
  • 詐欺
  • 生命保険照会システム
  • エンディングノート作成
  • 相続シミュレーション
  • 対策プランニング
  • その他

各士業のご紹介をすることも可能です。
※弁護士、司法書士を除く

料金表

Price list

初期登録費用・オプション料金なし!

1年自動更新になります。
1000名を超える場合は別途ご相談ください。

※料金は全て税込み表記になっております。
社員数 月額費用 従業員
1名あたり
1名〜10名 13,200円 257円〜
11名〜1000名 19,800円 257円〜

内部社員対応のデメリット

Demerits of insourcing

他の業務も持つ内部担当社員が担当することや社内の人間関係により適切に機能しない可能性

働きにくい職場環境

外部組織に委託するメリット

Merits of outsourcing

  • 労働トラブルリスクの未然回避できる
  • 当事者の負担ストレス回避できる
  • 不正への対応緩和の回避できる
  • 時間・人間関係を気にせず相談できる
  • 従業員支援サポート導入企業認定書で企業イメージアップ

メンタルヘルスケアの大切さ

Importance of mental health care

メンタルヘルスケアとは、全ての働く人が健やかに、いきいきと働けるような気配りと援助をすること、およびそのような活動が円滑に実践されるような仕組みを作り、実践することをいいます。

健やかに、いきいきと働いている健康な人
勤務はしていても過剰なストレス状態にある半健康な人
ストレス関連疾患に罹ったり、精神障害の症状を呈している人

全ての人にその状態にあったケアをするものです。

ご相談までの流れ

Flow of consultation

  • 1
  • LINE・QRコードにてご相談
  • 2
  • 相談日時確定の連絡
  • 3
  • 面談
  • 4
  • 各専門家から士業の絆(*1)に内容報告
  • 5
  • 士業の絆から企業へ報告(*2)
  • *1
  • 士業の絆の説明が入ります。士業の絆の説明が入ります。士業の絆の説明が入ります。
  • *2
  • 士業の絆の匿名希望の方は個人を特定できるようなことはありませんのでご安心ください。

ご契約までの流れ

Frow of contract

  • 1
  • お問い合わせ
  • 2
  • 面談(オンライン・電話・メール)
  • 3
  • 申込書ご入力
  • 4
  • ご利用登録
  • 5
  • 入金
  • 6
  • 翌月よりサービス開始

お渡しする物

  • 認定書(クリアケース付き)
  • 認定書
  • 会員カード

お問い合わせ

Inquire

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